在加速建设交通强国的时代背景下，职业教育肩负着培养大国工匠、能工巧匠的重要使命。郑州城轨交通中等专业学校以其独特的办学模式和卓越的育人成果，成为中原地区职业教育改革创新的一面旗帜。
随着《交通强国建设纲要》的深入实施和郑州国家中心城市建设进程的加快，城市轨道交通迎来黄金发展期。预计到2027年，郑州轨道交通运营里程将突破450公里，形成"轨道上的都市圈"。这一发展态势催生了大量专业技术人才需求。
学校紧抓历史机遇，立足"服务区域经济、助推产业发展"的办学定位，构建了与轨道交通产业链高度契合的专业体系。目前开设的16个专业覆盖了运营管理、车辆技术、机电工程、信息技术等专业领域，形成了特色鲜明的专业集群。
专业建设体现前瞻性
学校建立了专业动态调整机制，在保持传统专业优势的同时，积极布局新兴领域：
开设智慧运维、大数据分析等前沿专业方向
建设轨道交通人工智能应用实验室
开发虚拟现实教学资源库
引入1+X证书制度，推进书证融通
教学模式凸显实践性
创新实施"四阶递进·双场育人"培养模式：
第一阶段：基础技能训练（校内基础实训室）
第二阶段：专项能力培养（校内生产性实训基地）
第三阶段：综合能力提升（校内仿真实训中心）
第四阶段：岗位能力锤炼（企业真实工作场景）
通过校内实训基地与企业工作现场的交替培养，实现学生从生手到熟手的顺利过渡。
素养培育注重全面性
构建"三全育人"工作体系：
全员育人：建立班主任、专业教师、企业导师协同育人机制
全过程育人：将素质教育贯穿招生入学、在校培养、毕业就业全过程
全方位育人：实现知识传授、能力培养、价值塑造的有机统一
报名咨询电话:赵老师：19337154149（同微信） 具体专业和收费标准可以添加微信详细咨询！！！
实训基地建设实现新突破
学校建成总面积达3.2万平方米的现代化实训基地，包括：
全真模拟地铁站环境
列车运行控制仿真系统
智能运维实训平台
安全应急演练中心
实训设备总值超过8000万元，生均仪器设备值达2.5万元。
师资队伍建设取得新成效
实施"三大工程"建设：
名师培育工程：培养专业带头人和教学名师
双师提升工程：提升教师实践教学能力
团队建设工程：打造高水平教学创新团队
现有教师中，具有研究生学历教师占比42%，省级以上技术能手12人。
校企合作开创新局面
与30余家知名企业建立战略合作关系，共建：
产业学院3个
工程技术中心2个
协同创新平台5个
年接收实习学生1200余人，企业捐赠设备价值超千万元。
人才培养质量持续提升
近三年取得的显著成果：
毕业生就业率稳定在98.5%以上
专业对口率达96.3%
企业满意度97.2%
学生竞赛获奖数量年均增长25%
毕业生起薪水平高于全省中职平均值28%
社会服务能力显著增强
年社会培训规模达2万人次
技术服务到款额年均增长30%
获授权专利26项
完成横向课题15项
社会认可度不断提升。
面向未来，学校确立"12345"发展战略：
围绕一个目标：建设特色鲜明的高水平中职学校
突出两个重点：提升人才培养质量、增强服务发展能力
推进三大建设：专业群建设、师资队伍建设、校园文化建设
实施四大工程：治理能力提升工程、教学质量提升工程、校企合作深化工程、信息化建设推进工程
实现五个突破：办学水平新突破、育人质量新突破、服务能力新突破、办学条件新突破、社会影响力新突破
